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今年我省將規(guī)范項目建設(shè)單位在施工合同中與建筑業(yè)企業(yè)約定建筑工人實名制管理的有關(guān)要求，督促其按合同約定將工人工資按時、足額支付至農(nóng)民工工資專戶；督促建筑業(yè)企業(yè)建立本單位工人實名制管理制度，配備專職管理人員，將項目現(xiàn)場用工信息實時、準(zhǔn)確、完整上傳至建筑工人管理服務(wù)信息平臺，其中總承包企業(yè)應(yīng)對實名制管理負(fù)總責(zé)，分包企業(yè)負(fù)直接責(zé)任，所有項目建設(shè)單位、承包單位、監(jiān)理單位的項目管理人員和建筑工人均應(yīng)納入實名制管理范疇。
目前，我省已開始全面排查，進行實名制信息采集工作。與此同時，我省全面啟動建筑工人管理服務(wù)信息平臺數(shù)據(jù)信息采集工作，制定具體實施辦法，確保數(shù)據(jù)上報工作的安全、準(zhǔn)確、完整、及時，確保在2019年底前實現(xiàn)建筑用工人員信息采集上報率和準(zhǔn)確率100%。
摘自 《山西經(jīng)濟日報》 2019.03.13 記者 張劍雯
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